in1min logo

باج‌گیری عاطفی در محل کار

فرهنگ سازمانی
|
۱۴ آذر ۱۴۰۰

باجگیری عاطفی فقط تو روابط دوستانه و خانوادگی نیست. یه سری سر کار هم از این حربه استفاده میکنن تا مسئولیت‌شون رو بندازن گردن بقیه.

مثلا تو هرچیزی تهدید میکنن و میگن "همینی که هست، نمی‌خوای برو!"

یا از خود تنبیهی و عذاب وجدان استفاده می‌کنن و می‌گن "باشه نکن پس ما هم تعطیل می‌کنیم می‌ریم خونه‌مون، فقط بدون تقصیر توئه."

شاید برن تو فاز قربانی و بگن "این همه جات کار کردم، اینه جوابم؟! بشکنه این دست که نمک نداره!"

یا همه‌اش وعده وعید بدن؛ حتی اگه خودشونم متوجه نشن. مثلا بگن "ببین تو این کار رو بکن، عوضش فلان پست که خالی شد، تو رو می‌ذاریم اونجا."

کسایی که یه ریز معذرت خواهی می‌کنن، یا از اون طرف مرغ‌شون یه پا داره و هیچ چیزی رو قبول نمی‌کنن. کسایی که فکر می‌کنن خیلی فداکارن و خودشون رو وقف کار کردن، یا کسایی که تو همه حرف‌هاشون اینه که من صلاحت رو می‌خوام، بیشتر درگیر باج‌گیری عاطفی می‌شن.

باج گیری عاطفی یه بازی دو طرفه است، برای اینکه توش گیر نیفتین، باید متوجه اصولش بشین، برای همین بهتره هروقت حس کردین داره از احساسات‌تون سوءاستفاده می‌شه، بگین باید رو پیشنهادی که دادی فکر کنم. لازم نیست همیشه زود جواب بدین.

به اشتراک بگذارید

همراه ما بمونید

اگه دوست دارید فهرست مقاله‌ها و ویدیو‌های جدید این‌وان‌مین رو توی ایمیلتون داشته باشید، اینجا برای ما آدرسش رو بنویسید